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综合专员
1.负责公司各项规章制度的起草、修订、宣贯及执行监督工作；
2.负责公司日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织及纪要整理；
3.协助完成人事基础工作，如考勤统计、员工入离职手续办理、社保公积金对接等；
4.负责办公用品采购、固定资产管理及后勤保障工作；
5.起草公司各类通知、报告、总结等综合性文字材料；
6.协调各部门之间的沟通与协作，完成上级交办的其他工作。
要求：
1.本科及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业优先；
2.具有行政、人事或综合管理相关工作经验；
3.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备较强的文字写作能力；
4.工作细致认真，责任心强，具有良好的沟通协调能力和团队合作精神； |
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