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岗位职责:(1)负责员工考勤统计核算,确保数据准确; (2)协助办理员工入、离职手续; (3)负责人员档案管理; (4)协助上级主管开展招聘、培训工作; (5)协助上级主管开展公司各项文娱活动; (7)完成上级交办的其他人力资源相关工作。 岗位要求:(1)大专及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先; (2)一年以上人力资源或相关岗位工作经验者优先,优秀应届生可适当放宽; (3)熟悉国家及深圳市劳动法律法规、社保政策; (4)具备良好的沟通协调能力和语言表达能力,具有较强的中文写作能力; (5)具备较强的责任意识、保密意识和团队协作精神,工作细致认真; (6)熟练使用Word、Excel、PowerPoint常用办公软件。 薪资面议:0755-25281166-316 |
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