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| 工作內容：1. 负责药房的日常运营管理，确保药品的合理存储、销售和库存管理，维护良好的顾客服务体验；2. 领导并管理药房团队，包括招聘、培训、绩效评估等，提升团队整体服务水平和专业能力；3. 制定并实施药房的销售策略和营销计划，推动销售业绩的提升，确保完成既定销售目标；4. 确保药房运营符合相关法律法规和行业标准，处理药房运营中出现的各种问题，保障药房的合规运营；5. 负责门店安排。崗位要求：1. 持有执业药师资格证书，具备相关药品管理知识；2. 工作要求：具备药房管理或相关领域工作经验，熟悉药品管理法规及药房运营流程，具有团队管理经验者优先；3. 能力要求：管理能力：具备良好的团队管理能力，能够有效组织和协调团队成员，提升团队整体工作效率；业务理解：对药品零售行业有深刻理解，能够根据市场变化及时调整经营策略，推动业务增长；沟通协调：具备出色的沟通协调能力，能够与供应商、客户及内部各部门保持良好沟通，解决工作中遇到的问题；问题解决：具备较强的分析和解决问题的能力，能够在药房运营中遇到的各种问题上迅速做出反应并解决；4. 基本素质责任心：具有强烈的责任心和服务意识，确保药品质量和服务质量 |
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