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1、按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作；
2、保证客户快件不受损失，确保公司利益不受侵害；
3、做好客户快件的运输及包装工作，维护公司良好的客户声誉；
4、及时回收散单货款和及时回收月结款项，并在规定时间内如数上缴财务入帐。
是否招用应届毕业生：是√；否√
福利待遇：
1、薪酬按照计提制进行发放，计提工资可达8000-15000元以上，多劳多得，上不封顶（新人前面两个月保底4500）
2、公司提供商业保险；
3、丰富的员工福利：提供节日福利（生日/春节/端午/中秋等）、高峰期间慰问、夜宵关怀、丰富多彩的员工拓展活动等； |
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