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岗位职责
1.负责政府机关单位.国企.人力资源行业数字化产品及解决方案的销售推广工作，根据公司战略目标制定个人销售计划并完成业绩指标；
2.整合内外部资源为客户定制数字化转型方案，推动项目全流程落地执行；
3.深耕政企及人力资源领域市场，建立行业客户资源网络，挖掘潜在商机并培育长期合作关系；
4.维护重点客户关系，及时洞察行业政策动向及客户需求变化，提供专业建议并推动方案优化；
5.定期进行行业竞品分析，协助完善产品服务体系，提升客户满意度；
6.完成上级交办的其他战略性任务。
任职要求
1.本科及以上学历，1年以上政府/央企/人力资源行业数字化解决方案销售经验（需明确说明具体产品领域）；
2.熟悉政务数字化.国企数字化转型或人力资源科技等至少一个领域；
3.具备政府招投标流程实操经验，熟悉项目申报.审批及验收全周期管理；
4.具备优秀的政企客户沟通技巧，能精准把握决策链关键人需求，具有厅局级单位合作案例者优先；
5.对数字中国.国企改革三年行动.人力资源服务业高质量发展等政策有深度理解；
6.具备资源整合与跨部门协同能力，能适应高频次差旅及高强度工作节奏；
7.持有PMP.信息系统项 |
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