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工作职责：
1.协助总经理对公司运作及部门协作进行管理、协调内部关系，起到承上启下的作用；
2.跟踪总经理交办各部门的任务、制定目标、项目达成情况，并对异常情况提出分析建议和改进建议；
3.按时收集、整理、统计、分析各项业务数据；
4.完成总经理交办的长期或临时性任务，并定期汇报。
任职资格
1.本科毕业
2.有强烈的进取心、清晰的个人目标；
3.具备较好的口头和文字表达能力；
4.心态开放，愿意主动学习，有较强的思考和学习能力；
5.逻辑清晰，思维缜密，愿意研究和推敲数据；
6.主动承担，勇于任事，愿意统筹协调同事们一起达成目标；
7.熟练运用EXCEll、WORD、PPT等办公软件；
8. 有财务、ERP、品质管理、数据分析、企业管理方面的工作经验，可优先考虑。 |
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