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岗位职责
1.梳理公司业务流程中的内控缺陷与合规风险点，完善风险防控机制；完善并推进内控制度体系建设，定期评估执行有效性。
2.制定审核计划，开展业务合规性抽查，形成问题清单并督促整改，编制合规审核报告；建立审核档案，分析高频问题成因，提出长效机制建议。
3.设计并实施内控合规培训计划，提升全员合规意识与风险防范能力；针对高风险业务部门（如采购、销售、财务等）开展专项培训与案例分享。
4.配合完成合规管理系统优化、SOP 文件审核、库存 / 供应商合规风险专项分析等工作。
5.协助完成领导交办的临时性合规审查、制度修订等工作。
任职资格
1.本科及以上学历，法学、审计学、企业管理、风险管理等相关专业优先。
2.熟练使用办公软件，具备基础数据统计与分析能力。
3.3 年以上合规、审计或风险防控相关经验，有制造业运营合规经验者优先。
4.熟悉相关法律法规；具备较强的跨部门协调能力、问题分析能力，工作严谨细致，文字功底强。 |
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