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一、基本信息
1、职位名称：猎头顾问
2、汇报对象：猎头总监
3、公司行业：人力资源服务行业
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二、任职资格：
◆ 大专以上学历；
◆ 2年以上招聘工作经验，有猎头工作经验优先；
◆ 交付能力较强，具备一定的的人选甄选技巧；
◆ 熟练电脑操作，熟悉使用办公基础软件；
◆ 熟悉招聘流程，对岗位的工作职责和任职要求有良好的理解力；
◆ 良好的人际沟通能力，善于分析客户及人才的心理，思维清晰敏捷，应变能力强；
◆ 具备极强的自我驱动力与学习能力，热爱挑战，抗压力强。
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三、 工作职责
1、负责客户招聘项目，与客户充分沟通，分析职位需求，为客户提供咨询，陪访洽谈订单，执行过程与客户沟通项目进度；
2、确定搜索策略，组织、执行候选人寻访工作；
3、甄别并推荐候选人简历，对候选人进行面试，完成人才推荐报告；
4、组织客户与候选人的面试安排并跟进结果，及时解决面试过程中遇到的问题；
5、协助进行Offer谈判、签订offer，入职后跟进维护等工作；
6、维护招聘渠道及 |
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