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【薪资福利】
1、薪资：5K- 8K,具体面议，不包吃住
2、福利：五天工作制，五险一金，节日福利等
【任职要求】
1、1992-2005年出生，♀，专科及以上学历，有1年以上人力资源行业工作经验。
2、性格外向，善于沟通；
3、能沟熟练使用办公软件
4、积极主动，责任心强，工作踏实，有较好的抗压能力。
【岗位职责】
1、负责维护外包员工人事信息系统数据维护
2、负责员工上班协调，沟通倒班人员，收集倒班资料，处理一些突发应急事件
3、负责员工档案的建立、更新及保管
4、负责员工转岗、晋升等各类手续的办理，确保人员信息资料及数据的准确性与及时性;
5、协助项目经理处理员工争议
6、负责与甲方对接，确保项目日常运营。
联系电话******[请登陆后查看] |
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