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| 协助主管和经理做好人事招聘的各项工作,有基本的与人交流沟通和组织协调的技能。1、从事团队的组织和管理工作2、客户的服务与维护等工作3、团队人事的安排、招募任职要求:1、有自我管理能力,自主学习能力,脚踏实地、积极乐观2、有责任感,有较强的团队协作能力3、敢于创新,用于挑战,吃苦耐劳,为团队发展提供中坚力量职业特点1、灵活性高:保险代理人的工作时间相对灵活,可根据个人情况和客户需求进行安排2、收入潜力大:收入与销售业绩挂钩,业绩越好收入越高。3、职业发展广阔:有晋升体制,符合要求可快速晋升4、商业养老及医疗保障:统一购买商业养老保险、住院医疗及意外保险。5、2025年年收入6万且大专以上学历的有无责津贴。6、签订保险代理人合同,可做保险业务推广。 |
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